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　　虎年伊始,很多沿海城市出現(xiàn)了招工難,“用工荒”成了熱門話題。在缺工現(xiàn)象的背后,我們更應(yīng)注意的是,我國(guó)的勞動(dòng)力供給發(fā)生的重大轉(zhuǎn)折,“無(wú)限供給”的勞動(dòng)力供應(yīng)轉(zhuǎn)變?yōu)椤坝邢奘Ｓ唷?勞動(dòng)力結(jié)構(gòu)性短缺將經(jīng)常出現(xiàn)。

　　“用工荒”頻現(xiàn)狀況將持續(xù)
　　廣州用工缺口15萬(wàn)人,深圳缺工80余萬(wàn)……春節(jié)一過(guò),不少沿海城市“用工荒”顯現(xiàn)。據(jù)初步統(tǒng)計(jì),珠三角目前缺工已超200萬(wàn)人,特別是電器制造、機(jī)械加工、服裝制鞋業(yè)三大行業(yè)最缺人。與此同時(shí),內(nèi)陸地區(qū)“用工荒”現(xiàn)象也開(kāi)始頻現(xiàn),主要集中在勞動(dòng)密集型企業(yè)和部分產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移項(xiàng)目上。
　　在深圳比亞迪工作的黃先生告訴記者,生產(chǎn)線上的工人近年來(lái)一直處于短缺狀態(tài),“基本上我們每天都在招人”。據(jù)黃先生透露,作為內(nèi)部員工,每介紹一個(gè)工人進(jìn)廠將會(huì)獲得公司100元的獎(jiǎng)勵(lì)。
　　從幾年前洶涌的南下“打工潮”,到如今令人始料不及的“用工荒”,一向被認(rèn)為“無(wú)限供給”的我國(guó)勞動(dòng)力供應(yīng)形勢(shì)發(fā)生了變化。中國(guó)社科院農(nóng)村發(fā)展研究所研究員朱鋼表示,農(nóng)村富余勞動(dòng)力“無(wú)限供給”的情況已發(fā)生了重大轉(zhuǎn)折,“用工荒”頻繁出現(xiàn)的狀況還將持續(xù)。
　　結(jié)構(gòu)性短缺將經(jīng)常出現(xiàn)
　　農(nóng)村富余勞動(dòng)力“無(wú)限供給”的情況,在未來(lái)幾年將會(huì)出現(xiàn)變化,這一情況在擁有近億人口、3200萬(wàn)富余勞動(dòng)力的河南省已經(jīng)初現(xiàn)端倪。近幾年,河南勞動(dòng)力供應(yīng)總量增速已在不斷降低,預(yù)計(jì)2013年－2014年將會(huì)“見(jiàn)頂”。
　　專家指出,我國(guó)勞動(dòng)力供給已發(fā)生由“無(wú)限供給”變“有限剩余”的重大轉(zhuǎn)折,這意味著勞動(dòng)力結(jié)構(gòu)性短缺會(huì)經(jīng)常出現(xiàn)。
　　農(nóng)業(yè)大省河南不僅是中國(guó)第一人口大省,也是中國(guó)勞務(wù)輸出第一大省。到2009年底,全省農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)總量超過(guò)2200萬(wàn)人。
　　“2013年－2014年,河南省勞動(dòng)力供應(yīng)總量將達(dá)到峰值�！焙幽鲜∪吮�廳農(nóng)民工工作處處長(zhǎng)呂志華告訴記者,屆時(shí),河南省富余勞動(dòng)力中,能夠轉(zhuǎn)移就業(yè)的總量將達(dá)到2400萬(wàn)－2500萬(wàn)的高峰,并會(huì)維持一段時(shí)間。
　　從近幾年的數(shù)據(jù)來(lái)看,勞動(dòng)力供應(yīng)總量增速明顯開(kāi)始降低。2007年河南新增勞動(dòng)力200多萬(wàn),2008年為180萬(wàn),2009年不到110萬(wàn)。
　　“用工荒”迫使企業(yè)加快結(jié)構(gòu)調(diào)整
　　隨著內(nèi)地城市的逐步發(fā)展,缺工已不僅僅是珠三角、長(zhǎng)三角的問(wèn)題,而成為了全國(guó)現(xiàn)象。朱鋼認(rèn)為,福利待遇差、工資缺乏吸引力和勞動(dòng)強(qiáng)度大、工作環(huán)境差致使眾多農(nóng)民工轉(zhuǎn)戰(zhàn)二線城市,是缺工的主因。
　　一直在廣州打工的湖南妹子倩倩告訴記者,不少一起在某鞋廠做工的同事年后都不準(zhǔn)備再回去了,“一月1000多塊錢的工資跟在長(zhǎng)沙差不多,還不如離家近點(diǎn)好”。
　　“用工荒”襲來(lái)會(huì)不會(huì)對(duì)發(fā)達(dá)地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展造成沖擊？朱鋼認(rèn)為,“這是很好的事情”。他表示,發(fā)達(dá)國(guó)家的勞動(dòng)力結(jié)構(gòu)早已從勞動(dòng)密集型轉(zhuǎn)向知識(shí)密集型,“用工荒”現(xiàn)象給我們的企業(yè)發(fā)展發(fā)出了一個(gè)信號(hào),那就是加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型和結(jié)構(gòu)調(diào)整,一些企業(yè)過(guò)分依賴廉價(jià)勞動(dòng)力,不與時(shí)俱進(jìn),那只會(huì)削弱自身的競(jìng)爭(zhēng)力。
　　“整體而言,就業(yè)問(wèn)題始終是壓力巨大,但結(jié)構(gòu)上的招工難現(xiàn)象頻繁出現(xiàn)也反映出其他一些問(wèn)題。”呂志華認(rèn)為,這些問(wèn)題包括加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)合理布局,各地應(yīng)真正完善落實(shí)對(duì)農(nóng)民工的一系列社會(huì)保障、子女入學(xué)、住房等政策以及加強(qiáng)培訓(xùn)、提高農(nóng)民工整體素質(zhì)等。
　　如何讓農(nóng)民工享有更多權(quán)利和保障,分享城市發(fā)展成果,使他們生活得更加幸福、更有尊嚴(yán),是用工企業(yè)和政府部門應(yīng)該思考的問(wèn)題。
　　新生代農(nóng)民工成關(guān)注焦點(diǎn)
　　在這一輪的“用工荒”中,“新生代農(nóng)民工”成為屢屢被提起的名詞。廣州市人力資源市場(chǎng)服務(wù)中心主任張寶穎分析缺工現(xiàn)象時(shí)表示,部分新生代農(nóng)民工對(duì)工作條件的挑剔加劇了缺工現(xiàn)象,新生代農(nóng)民工學(xué)歷和技能有一定程度提高后,普遍對(duì)普工和動(dòng)手類的崗位不感興趣。
　　值得注意的是,新生代農(nóng)民工素質(zhì)提高引發(fā)的勞動(dòng)力結(jié)構(gòu)變化,不僅影響企業(yè)的招工情況,也在一定程度上迫使企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)品的升級(jí)換代�！八麄儾粫�(huì)再像父輩一樣,一心想著去大城市,如果在本地就業(yè)、生活有保障,他們寧愿在縣城待著。”朱鋼稱。